Nr. 270 - Vergiss das DISC-Modell als Führungskraft

In dieser Episode spreche ich über Persönlichkeitstests. Führungskräfte verlassen sich teilweise noch auf die Ergebnisse von Persönlichkeitstest und versuchen ihre Führung und ihren eigenen Führungsstil danach auszurichten. Hier wird von vielen das sogenannte "DISC-Modell" genutzt. Warum Dir das als Führungskraft nicht weiterhilft und wie Du stattdessen vorgehen solltest, erfährst Du heute hier.