Motivation und Energie für den Arbeitsalltag zu sammeln ist oft gar nicht mal so einfach. Wie gut, dass Arnold Bakker hier einige spannende Ansatzpunkte kennt, die Beschäftigte proaktiv für sich nutzen können. Arnold ist Professor für Arbeits- und Organisationspsychologie an der Erasmus Universität Rotterdam und einer der profiliertesten Arbeitspsychologen Europas. In seiner Forschung stellt er sich die Frage, wie Menschen aus eigenem Antrieb heraus ihre Arbeit so gestalten können, dass sie sich nicht nur erfüllend und sinnstiftend anfühlt – sondern ganz einfach auch Spaß macht.

Was verbirgt sich hinter dem Begriff „Playful Work Design“? Wie funktioniert eigentlich Job Crafting? Und schaffen wir es, mit viel Leidenschaft und intrinsischer Motivation durch unseren Arbeitsalltag zu gehen?

Antworten gibt euch unsere siebte Episode ...