Eine Entscheidung die nicht von allen getragen wird, endet meistens im Scheitern.
Als Interim Manager sehe ich oft was passiert, wenn "einfach von oben" entschieden wird.
Menschen, die sich nicht trauen etwas zu sagen oder dann das sagen wozu sie geframet worden, eben weil ein einflussreicher Mensch als erstes etwas gesagt hat und somit den Frame gesetzt und einen Anker geworfen hat.
Nur: Wie schaffen wir es denn, das wir alle teilhaben lassen und nicht in stundenlanges Reden verfallen?
Dazu habe ich heute den Entscheidungsexperten, Richard Graf, im Interview.
Viel Spass dabei.
aGeile Grüße
Dein Matthias
Als Interim Manager sehe ich oft was passiert, wenn "einfach von oben" entschieden wird.
Menschen, die sich nicht trauen etwas zu sagen oder dann das sagen wozu sie geframet worden, eben weil ein einflussreicher Mensch als erstes etwas gesagt hat und somit den Frame gesetzt und einen Anker geworfen hat.
Nur: Wie schaffen wir es denn, das wir alle teilhaben lassen und nicht in stundenlanges Reden verfallen?
Dazu habe ich heute den Entscheidungsexperten, Richard Graf, im Interview.
Viel Spass dabei.
aGeile Grüße
Dein Matthias
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